为扎实落实立德树人根本任务，持续深化 “三全育人” 综合改革，2026 年 9 月 7 日至 30 日，公司党委依据员工党员联系新生宿舍工作方案，组织 200 余名员工党员、入党积极分子，面向 2026 级新生宿舍开展全覆盖、多维度走访谈心，打通思政育人 “最后一公里”，让党旗扎根员工社区，推动育人工作由 “物理覆盖” 迈向 “化学融合”。
公司统筹部署、精准结对，按专业划定责任片区，各党支部落实党员与新生宿舍“一对一、一对多” 结对，搭建线上联络渠道，摸排新生情况，夯实帮扶根基。
活动围绕思想引领、学业帮扶、生活关怀、安全教育四位一体暖心护航。思想引领方面，员工党员结合自身成长经历，讲解入党流程、解读积极分子选拔标准，引导新生扣好大学 “第一粒扣子”；学业帮扶方面，针对高等数学、工程制图等基础课程，分享学习方法、选课经验与竞赛渠道，帮助新生明晰学业方向；生活关怀方面，利用晚间、军训间隙深入宿舍，舒缓新生思乡情绪，介绍校园资源、奖助政策，传递组织温情；安全教育方面，重点开展反诈宣传、宿舍用电、网络文明、心理健康教育，守牢安全底线。
党员联系新生宿舍是学院深化 “三全育人”、建设“一站式”员工社区的重要载体。下一步，学院将常态化完善党员联系宿舍工作机制，推动员工党员当好新生的引路人、知心人、同行者，以高质量党建赋能人才培养，持续做好青年员工思想政治教育工作。（来源：sunbet申搏/文：赵敏/图：各党支部/初审：赵敏/复审：王圣洁/终审：胡万波）
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